Coaching

Quan el lideratge és el camí, la transformació és l’elecció

Què és el coaching?

Procés de desenvolupament personal i professional que capacita a les persones a generar canvis i obtenir recursos per a aconseguir els seus objectius mitjançant una metodologia. Consisteix a ajudar a algú a trobar respostes, a descobrir dins de si el seu potencial, el seu camí a l’èxit sigui en els negocis, les relacions personals, l’art, l’esport, el treball…

Per a què serveix?

Les tècniques de coaching resulten útils per a millorar la comunicació grupal. Un dels mètodes més comuns és la dinàmica de grups per a empatitzar amb els seus companys i entendre la funció de cadascun d’ells. Així mateix, també s’aconsegueix potenciar els punts forts de cada empleat perquè tots aportin el millor de si mateixos com a equip de treball.

Aquesta metodologia no sols és efectiva sobre el treball grupal, també millora el rendiment de cada treballador. És a dir, desenvolupa les potencials habilitats dels membres de l’organització.

El coaching empresarial també ajuda a generar inspiració i noves idees. Promoure l’autodescobriment fa que els treballadors es desenvolupin en situacions diferents a les que solen afrontar. I, això és precisament, el que més desperta el seu costat creatiu.
La figura d’un coach empresarial també aporta eines que permeten la superació d’obstacles i la resolució de conflictes en les empreses. Així, millora la comunicació grupal i es donen relacions interpersonals més sanes.
La constant innovació i creixent competitivitat fa que les empreses hagin d’adaptar-se ràpid als canvis. El coaching és eficaç per a establir actituds més adaptatives i flexibles als contratemps que puguin sorgir.
Com hem comentat, aquest mètode s’utilitza per a incrementar la motivació i satisfacció laboral. El que fa que augmenti la productivitat, ja que, si els treballadors se senten còmodes amb la seva labor, rendiran més i els resultats seran millors.

La reducció de conflictes i la millora de la comunicació entre els empleats promouen un bon ambient laboral. Així mateix, el fet que els treballadors se sentin a gust disminueix la prevalença a sofrir estrès o ansietat en el treball.

Què t’oferim?

Coaching
Individual

Coaching
d’Equips

Coaching
Estratègic

Shadow
Coaching

Si tens dubtes si us plau contacta’ns, estarem encantats d’atendre’t